نفسیات اور مضامین جیسے کہ تدریسی ، فلسفہ اور عصبی سائنس کے ساتھ ساتھ دوسرے علوم بھی وقت کے ساتھ ساتھ ترقی کرتے رہے ہیں ۔ 20 ویں صدی کے لئے ، معاشرے میں ذہانت کا بہت اہم ہونا تھا اور جب کسی فرد کی خدمات حاصل کرتے وقت لوگوں کو آئی کیو ٹیسٹوں ، خاص طور پر کمپنیوں میں بہت احترام تھا ۔
آج ، ذہانت کو اس کی پیچیدگی کی وجہ سے کسی حصے میں یہ ایک نامعلوم واقعہ سمجھا جاتا ہے اور اس نے ان ٹیسٹوں کے فیصلے پر بھی سوال اٹھایا ہے جو اس بات کا اندازہ لگاتے ہیں کہ ایک شخص اپنے عقل کے ذریعہ کتنا ہوشیار ہے ، کیوں کہ اسے سمجھا نہیں جاتا ہے۔ اس کو مکمل طور پر تحریر کرنے والے سارے پہلوؤں کو دھیان میں لیا جارہا ہے ، چونکہ یہ سمجھا جاتا ہے کہ انٹیلیجنس عوامل کو محیط کرتی ہے جو عقلیت سے بالاتر ہے جہاں جذباتی عوامل بھی مداخلت کرتے ہیں ۔
اکیسویں صدی کے آخر میں ، اکیسویں صدی کے آغاز کے موقع پر ، معاشرتی میدان میں ایک نئی اصطلاح سامنے آنا شروع ہوگئی ، ایک نیا تصور جو چیزوں کو دیکھنے کے انداز میں انقلاب برپا کردے گا: جذباتی ذہانت (EI)۔
جس کی تعریف کسی فرد کی قابلیت ، ان کے سمجھنے اور ان کے جذبات اور دوسروں کے موثر انداز میں کام کرنے کی صلاحیت کے طور پر کی گئی ہے ، اس طرح کہ وہ ان کو مدنظر رکھ کر مثبت نتائج حاصل کرسکیں۔
لوگوں کے مابین ممکنہ تنازعات سے بچنے کے ل Em ، جذباتی ذہانت جذبات کا ایک توازن اور اچھ managementی نظم پیدا کرتی ہے ۔
ایک ایسا شخص جس کے پاس جذباتی ذہانت ہے ، وہ کسی ذاتی ، معاشرتی ، خاندانی اور کام کی زندگی گزارنے کا انتظام کرتا ہے ، جو کسی عام اوسط فرد سے بہت بہتر ہے ، جو اس صورتحال میں اپنے آپ کو کچھ گر سکتا ہے یا اپنے آپ سے کنٹرول کھو سکتا ہے کیونکہ وہ اپنے جذبات پر قابو پانا نہیں جانتا ہے۔
اور یہ ہے کہ جذباتی ذہانت ایک ایسی صلاحیتوں کی نمائندگی کرتی ہے جسے فرد کے پاس حاصل ہے ، ان میں خود پر قابو ، ہمدردی ، جوش و خروش ، استقامت اور اپنے آپ کو حوصلہ افزائی کرنے کی اہلیت اور یہاں تک کہ دوسروں کے ساتھ ایسا کرنے کا انتظام بھی نمایاں ہے۔
اگرچہ یہ تجویز کیا جاتا ہے کہ ان میں سے بہت ساری خصوصیات ہماری جینیاتی معلومات میں شامل ہیں ، یعنی ان کو وراثت میں ملا ہے ، یہ بھی بتایا گیا ہے کہ یہ صلاحیتیں ہماری زندگی بھر تیار ہوتی ہیں۔
ہماری زندگی میں پیش آنے والے کسی بھی صورتحال ، واقعہ یا واقعہ کا سامنا کرنا پڑتا ہے ، ہمیشہ جذبات اور خیالات ہوتے ہیں ، منفی اور مثبت ، جو آپ کو اچھا یا برا محسوس کرسکتے ہیں ، لیکن یہی وہ جگہ ہے جہاں جذباتی ذہانت آپ کا مقابلہ کرنے میں مدد دیتی ہے۔ یہ تجویز نہیں کیا جاتا ہے کہ جذباتی طور پر ذہین شخص کے پاس منفی جذبات نہیں ہوں گے ، صرف اتنا کہ وہ انھیں بہتر طریقے سے سنبھالنے کا طریقہ جان لیں گے۔
جذبات کا یہ عمدہ انتظام ، رشتوں کی سہولت فراہم کرتا ہے ، اہداف اور مقاصد کے حصول کے ساتھ ساتھ تناؤ کے انتظام اور رکاوٹوں پر قابو پانے کی اجازت دیتا ہے ، جس کی وجہ سے کمپنیاں اپنے ملازمین کو جاننے اور سیکھنے میں تیزی سے دلچسپی کا باعث بنتی ہیں۔ تنظیم کی ترقی کے لئے جذباتی ذہانت تیار کرنا۔
